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    1. 咸陽武功縣高級職業(yè)中學

      咸陽武功縣高級職業(yè)中學

      公辦普通學校普通中專

      學校地址:咸陽市武功縣普集鎮(zhèn)正陽路

      武功縣高級職業(yè)中學簡介

      學校情況

      (一)學校概況。武功縣高級職業(yè)中學是一所公辦性質的多功能綜合性省級示范性中等職業(yè)學校,學校組建于1998年,占地110畝,總建筑面積5.4萬平方米。學校資產(chǎn)總價值4400多萬元,現(xiàn)有7大實訓基地,建有實習實訓實驗及多功能部室43個,學校圖書館館藏圖書68萬冊(含電子圖書)。學校建有15000平方米的學生運動場及開放型群眾文化休閑廣場和環(huán)形塑膠跑道、100米直道,設有一個大型觀看臺、一個足球場和2個籃球場,建有乒乓球臺10余個,羽毛球場2個。

      (二)學生情況。目前在校學歷教育學生2375名,其中一年級學生751人、二年級學生804人、三年級畢業(yè)生820人。學校現(xiàn)有中專、“3 2”五年制大專、成人教育、短期培訓四個辦學層次,設有計算機應用、數(shù)控技術應用、焊接技術應用、電子商務、工業(yè)機器人技術應用、無人機操控與維護、工藝美術、幼兒保育8個專業(yè)。在校學歷教育學生鞏固率98.5%,較2020年增長0.3%。學校在辦好中等職業(yè)學歷教育的同時,積極開展全員培訓,廣泛開展面向“三農(nóng)”、企事業(yè)單位在崗職工等方面的培訓工作,全年完成線上、線下各類培訓較2020年增長14%。

      (三)教師隊伍。學校目前在編教師總人數(shù)133人,研究生9人,本科119人,專科5人;中高級職稱79人;現(xiàn)有專任教師108人,其中雙師型教師49人,專業(yè)課教師66人,外聘教師18人。師生比1:18,雙師型教師比例為45%,專任教師本科以上學歷100%,專任教師高級職稱比例32%。各項指標較2020年基本持平。

      (四)設施設備。生均教學儀器設備值7000元,生均實訓實習工位數(shù)0.6個。學校圖書館館藏圖書68萬冊(含電子圖書),覆蓋所有專業(yè),生均286冊,較上一年增加9冊。目前學校功能部室齊全,實習實訓場所及設備達標。

      二、學生發(fā)展

      (一)學生素質。學校把立德樹人作為教育教學的根本任務,推進德技并修的育人機制,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設者和接班人。學校將思想政治教育全方位融入到教育教學過程中,開齊上足德育課,在校生犯罪率為零。課堂教學體現(xiàn)課程思政,積極開展“四史”學習教育活動,學生操行合格率98%以上。學校以教法改革為突破,創(chuàng)新教學模式,實行多方參與的教學評價機制,學生文化課、專業(yè)課合格率達到95%以上。學校按照《國家學生體質健康標準》對本校全體學生進行體質健康測試評定和上報工作。2021年學生體質測評合格率99%以上。我校2021屆畢業(yè)生全部就業(yè)或進入高職院校繼續(xù)深造,畢業(yè)率達到100%。在全國2020年機械行業(yè)職業(yè)教育技能大賽中我校1個學生團隊榮獲二等獎,在陜西省2020年中職學校學生技能大賽中我校3個學生團隊榮獲二等獎,1個學生團隊在榮獲三等獎,在咸陽市2020年中職學校學生技能大賽中我校25名學生獲得15個項目的獎項,這些成績的取得,推動了學校跨越式發(fā)展。

      (二)在校體驗。學校通過召開學生代表座談會、問卷調查和訪談等多種形式,了解學生對學校各方面工作的滿意度,不斷改進學校的管理和服務,學校管理規(guī)范有序,校園氛圍和諧文明。調查內容涵蓋理論學習滿意度、專業(yè)學習滿意度、實習實訓滿意度、校園文化與社團活動滿意度、生活滿意度、校園安全滿意度、畢業(yè)生對學校滿意度等方面,問卷調查項目設置有單項分值及滿意和不滿意的原因,通過調查綜合分析,學生對理論專業(yè)學習、社團活動和校園安全的滿意度達到96.6%以上,對實習實訓和生活滿意度達到94.3%以上。通過對畢業(yè)生抽樣調查回訪,畢業(yè)生對學校的滿意度達到93.8%以上,學生體驗滿意度比上年均有提高。對個別學生提出的一些意見及建議,進行了認真改進。學生整體上對學校的辦學條件、教學質量、安全管理、文化活動等方面滿意度較高,對學校認同感較強。

      (三)資助情況。2020-2021學年共計減免學費378.96萬元,100%學生學費予以減免,全學年共計發(fā)放中職國家助學金57.6萬元,資助率為19%;2020年12月發(fā)放中職家庭經(jīng)濟困難學生價格臨時補貼共計13.167萬元;月底發(fā)放中職國家獎學金每生6000元,發(fā)放3人,共計18000元;2021年5月,發(fā)放中高職一次性扶貧助學金每生3000元,發(fā)放120人,共計發(fā)放36萬元。

      (四)就業(yè)質量。學校秉承“為學生未來發(fā)展奠基”的辦學理念,遵照“厚德強技、育人惠民”的校訓,堅持“以服務為宗旨、以就業(yè)為導向”的辦學方針,繼續(xù)通過產(chǎn)教融合、校企合作等方式,摸索探索了前廠后校、訂單培養(yǎng)、入企辦學等多形式、多層次的就業(yè)合作模式,聯(lián)合乾縣、興平職教中心,以咸陽市先進制造業(yè)區(qū)域職教中心的名義,舉辦2次校園安置就業(yè)推介會,畢業(yè)生對口就業(yè)深造率一直保持在98%以上,學生初次就業(yè)月收入人均3500元以上。2021年6月份陜西省單招高考本科過線31人。

      (五)職業(yè)發(fā)展。學校高度重視學生的綜合職業(yè)能力的提升,緊緊圍繞市場需求,加強專業(yè)建設,把學生綜合能力分解到課堂及實訓教學目標課程之中,學生具備初步專業(yè)實踐能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。掌握基本法律知識,遵守社會公德,遵紀守法,培養(yǎng)了學生良好的學習習慣和職業(yè)修養(yǎng),學生職業(yè)標準、規(guī)范意識增強;學校利用寒暑假,組織學生開展社會實踐活動,作為學生勞動實踐課考核的內容。學校在重視文化和技能教育的同時,通過開設講座和開發(fā)校本課程,增加學生可持續(xù)發(fā)展能力,對學生進行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育。學校采取了引企入校和移校入企的育人方式和途徑,積極開展“理實一體化”教學,與陜西博菲特流體控制裝備制造有限公司達成協(xié)議,共同招生、聯(lián)合培養(yǎng)實施一體化育人的現(xiàn)代學徒制試點;引進興平市秦昆精密設備制造有限公司進校進行校企合作聯(lián)合培養(yǎng)機械加工、數(shù)控技術專業(yè)學生技能,提升了學生的崗位適應和遷移能力。

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